ВПО і мігранти допоможуть вирішити проблему нестачі кадрів
У дослідженні EasyBusiness йдеться про те, що у жовтні 2023 року 55% роботодавців відчували нестачу кадрів, а вже у квітні 2024-го показник зріс до 74%. Серед причин погіршення ситуації - мобілізація, відтік працездатного населення за кордон, розширення оборонних індустрій та поступове відновлення економіки.
Про це пише work.ua.
Щоб забезпечити стабільне економічне зростання на рівні 7% щорічно, до 2032 року Україні необхідно залучити на ринок праці від 3,1 млн до 4,5 млн осіб нової робочої сили, а за деякими даними - 8,6 млн.
Де брати працівників
Згідно з висновками дослідження, потрібно звернути увагу на людей з інвалідністю, внутрішньо переміщених осіб (ВПО) і мігрантів.
У 2023 році тільки 13-15% людей з інвалідністю в Україні були працевлаштовані, для порівняння - у країнах ЄС 50%. Приблизно 79% українських компаній змогли виконати норматив працевлаштування людей з інвалідністю.
Майже 40% ВПО працездатного віку вже мають роботу або займаються власною справою, ще 14% в активному пошуці свого місця на ринку праці. Проте через відсутність роботи 39% ВПО декілька разів змінювали місце проживання, а 26% з них мають у планах виїхати за кордон.
Вимушені мігранти - це 73% жінки, приблизно 70% мають вищу або незакінчену вищу освіту. З часом дедалі більше мігрантів знаходять роботу в країнах, де вони проживають, що зменшує їхню зацікавленість у поверненні до України.
Рекомендації аналітиків EasyBusiness щодо вирішення кадрової кризи в Україні включають:
- створення робочих місць для людей з інвалідністю з урахуванням їхніх потреб та зменшення бюрократичних перепон;
- поліпшення законодавчої бази, яка буде стимулювати працевлаштування ВПО, забезпечення стабільних умов для проживання.
Також необхідно заохочувати повернення мігрантів, проте тут велику роль відіграють безпекові чинники.
Цікаво дізнатись: Індивідуальні рішення для ефективної
комунальної техніки на базі Daewoo Trucks
Заборонено і буде заблоковано:
- реклама
- спам та шахрайство
- образи, дискримінаційні висловлювання
Редакція не модерує коментарі, відповідальність за зміст коментарів несе автор коментаря. Редакція Build Portal залишає за собою право не погоджуватись з думкою автора коментаря, проте надає свободу слова відповідно до ст. 21, 24 та ст. 34 Конституції України.
Шановні читачі, читайте коментарі вдумливо, пам'ятайте, що автором коментарів можуть бути різні джерела.