Американський підприємець Марк Цукерберг вважає, що у майбутньому люди працюватимуть за допомогою VR та AR-технологій. Тож їм просто не доведеться ходити в офіси.
У цьому засновник соцмережі Facebook бачить низку переваг. Свої думки щодо доповненої та віртуальної реальностей у майбутньому програміст озвучив, спілкуючись з користувачами в Clubhouse.
Засновник Facebook про роботу у майбутньому
Цукерберг, зокрема, прокоментував виклики, які з'явилися через COVID-19. Пандемія, за його словами, показала – немає жодної причинити "прив'язувати" найманих працівників до офісу.
Він пояснив, що команда Facebook Reality Labs спрямовує свої зусилля, аби користувачі могли перебувати в офісі чи будь-якому іншому місці без фізичної присутності там.
"Ми повинні телепортуватися, а не перевозити себе", – наголосив Цукерберг.
За його словами, віддалена робота за допомогою VR не лише економить час на добирання. Зростає і продуктивність працівників, є позитивний вплив на екологію – скорочення викидів вуглекислого газу.
Довідка. Цукерберг впевнений, що близько 50% співробітників Facebook, скоріш за все, перейдуть на дистанційну роботу ще до 2030 року.
Концепт "розумного офісу"
У 2020 році Facebook демонструвала рішучі кроки щодо віддаленої роботи у віртуальній реальності. Ендрю Босворт, який відповідає за цей напрямок, показав у твіттері концепт "розумного офісу".
Відео, яке він раніше опублікував, показує, як за допомогою шолому VR та звичайної клавіатури можна користуватись одразу 3 моніторами. Користувач сам обирає розмір екранів, їхнє розташування та інше.
_1.jpg)
вологість:
тисе:
вітер:
Заборонено і буде заблоковано:
- реклама
- спам та шахрайство
- образи, дискримінаційні висловлювання
Редакція не модерує коментарі, відповідальність за зміст коментарів несе автор коментаря. Редакція Build Portal залишає за собою право не погоджуватись з думкою автора коментаря, проте надає свободу слова відповідно до ст. 21, 24 та ст. 34 Конституції України.
Шановні читачі, читайте коментарі вдумливо, пам'ятайте, що автором коментарів можуть бути різні джерела.