Криза житла
у Нідерландах
Житлова криза в Нідерландах досягла такого розквіту, що безпосередньо впливає на те, чи може людина прийняти пропозицію про роботу чи відмовитися від неї. Це особливо помітно серед молоді. 25% часто відмовляються від пропозицій роботи через відсутність житла поблизу.
Про це йдеться в результатах опитування, проведеного компанією з фінансового консультування Viisi Hypotheken, яка опитала понад 1000 голландців віком від 22 до 35 років, які не мають житла, пише The Mayor.
Дослідження показало, що 51% молодих людей, які шукають нову роботу і житло), готові змінити роботу, якби компанія надала їм житло.
Відсутність будинків для нових співробітників погано впливає на ринок праці, тому що потрібні люди не потрапляють у потрібне місце.
Для роботодавців стоїть новий виклик – під час пошуку нових співробітників вони одночасно мають подбати і про те, де їм проживати, і надавати допомогу у пошуку доступного житла.
Для розв’язання цієї проблеми експерти бачать кілька варіантів, серед яких будівництво фабричних містечок, як це було століття тому, або перетворювати бонуси на фіксований дохід, щоб банки могли легше видавати заявникам іпотечні кредити.
Цікаво про будівництво: Відкриття тренінг-центру Ruukki: шлях до партнерського розвитку
Читайте більше новин про відбудову України у спецтемі на Build Portal
Фото: Unsplash
_1.jpg)
Заборонено і буде заблоковано:
- реклама
- спам та шахрайство
- образи, дискримінаційні висловлювання
Редакція не модерує коментарі, відповідальність за зміст коментарів несе автор коментаря. Редакція Build Portal залишає за собою право не погоджуватись з думкою автора коментаря, проте надає свободу слова відповідно до ст. 21, 24 та ст. 34 Конституції України.
Шановні читачі, читайте коментарі вдумливо, пам'ятайте, що автором коментарів можуть бути різні джерела.