В офисном центре Silver Breeze открылся шестой в Киеве «гибкий» офис Regus. Спрос на такой формат рабочего места растет в нашей стране, поэтому уже в этом году украинская часть сети прирастет еще одним представительством, в Forum West Side.
В чем особенности этого формата? Директор Regus в Украине Юлия Чернышова на примере Regus в Silver Breeze показала преимущества «гибких» офисов для бизнеса.
«Мир стремительно меняется, и для бизнеса сейчас важен офис не как недвижимость, не как фиксированные квадратные метры с какими-то свойствами, но как сервис. Офис как сервис должен подстраиваться под желания бизнеса, а не наоборот. Тем более, меняется само понятие работы, все больше людей и компаний в мире переходят на гибкий график», – говорит Юлия Чернышова.
Действительно, более 1 млрд людей в мире работают мобильно. Regus предлагает гибкие офисные решения в ста странах мира, в около 3 тыс. бизнес-центров и 1 тыс. городов. Ежемесячно его услугами пользуется более 1,5 млн человек.
В прошлом году Regus провел исследование во всех странах, где есть его офисы. Интересны цифры по Украине: 53 % опрошенных желают сменить место работы в пользу более гибких условий труда, а 66 % сообщили, что именно гибкий график позволяет им подстраивать место работы и рабочую нагрузку под свои потребности.
Как выглядит «гибкий» офис в Киеве
Regus разместился на четвертом этаже Silver Breeze. На входе резидентов встречает администратор на рецепции. Он выполняет функции секретаря для резидентов, принимает звонки, корреспонденцию, договаривается о встречах, встречает посетителей и т.д.
Далее – зона неформального общения с мягкой мебелью, бизнес-кафе, комнатами для переговоров. Индивидуальных рабочих мест в этой локации более 200. Есть коворкинг, есть 37 закрытых офисов, от одного до семи рабочих мест в каждом. Самый крупный – офис-сьют для большой команды, с отдельным кабинетом для руководителя.
С жесткими требованиями безопасности информации решена сервисная зона. Каждому резиденту присваивается уникальный код, распечатать документы можно только после ввода кода.
В Regus подчеркивают, что помогают находить бизнесу оптимальные решения по организации рабочего пространства и его использованию. Можно снять офис на любое количество рабочих мест и на любой срок, буквально от часа, можно забронировать переговорные комнаты различных форматов, есть пакеты, предусматривающие пользование услугами Regus несколько дней в месяц.
«Гибкие офисные решения дают возможность технологическим компаниям менять свои требования к обустройству рабочего пространства сотрудников хоть каждый день», – рассказала Юлия Чернышова.
Расширять или ужимать снимаемые площади тоже легко. Этим пользовались компании-резиденты Regus во время кризиса, вначале сокращая количество рабочих мест в офисах, затем, когда бизнес восстанавливался и объемы росли, увеличивая.
«Корпоративная культура будущего предполагает высокую степень гибкости: в офисе нет постоянных рабочих мест, много внимания уделяется дизайну, офисы компании доступны по всему миру. Благодаря этому офис воспринимается как комфортное место для работы, а не как традиционный скучный рабочий стол. В Microsoft такие офисы – реальность, и это в значительной степени помогает нам привлекать сотрудников поколения миллениалов», – рассказала директор по маркетингу и коммуникациям группы стран Центральной и Восточной Европы в Microsoft Мария Мелкова.
Среди резидентов Regus в мире и стартапы, и крупные корпорации. Например, Google, Kartell, Toshiba, GlaxoSmithKline, Microsoft, Dell, Edison и Vodafone. Тот же Google в Украине начинал с нескольких рабочих мест и расширил в итоге свой офис до целого этажа БЦ на Подоле. Regus в Украине сейчас представлен в шести столичных бизнес-центрах: Horizon Tower, Kiev Podil, Gulliver, Horizon Park Business Center, IQ Centre и ТЦ Silver Breeze.
Источник: ABCnews
Фото: Татьяна Довгань
2641 
.JPG)
